1. HABERLER

  2. EKONOMİ

  3. 700 bin 4D taşeron işçi için müjdeli haberler gelmeye başladı! Toplu sözleşme ile işçi maaş zamlarının ne kadar olacağı belli oldu mu? Seyyanen zam ve tanınan haklar…
700 bin 4D taşeron işçi için müjdeli haberler gelmeye başladı! Toplu sözleşme ile işçi maaş zamlarının ne kadar olacağı belli oldu mu? Seyyanen zam ve tanınan haklar…

700 bin 4D taşeron işçi için müjdeli haberler gelmeye başladı! Toplu sözleşme ile işçi maaş zamlarının ne kadar olacağı belli oldu mu? Seyyanen zam ve tanınan haklar…

Taşeron çalışma hayatından kadrolu çalışma hayatına geçen yüz binlerce işçiyi çok yakından ilgilendiren açıklamalar gelmeye başladı. Toplu sözleşme görüşmeleri 4D taşeron işçiler için geri sayımın başlaması ile dikkatleri çekerken, taşeron ve kamu işçileri için önümüzdeki aylarda uygulanacak maaş zamları netlik kazanmaya başladı. Türk – iş ile hak – iş ortaklığında hazırlanmış olan taleplerin ardı

A+A-

Taşeron çalışma hayatından kadrolu çalışma hayatına geçen yüz binlerce işçiyi çok yakından ilgilendiren açıklamalar gelmeye başladı. Toplu sözleşme görüşmeleri 4D taşeron işçiler için geri sayımın başlaması ile dikkatleri çekerken, taşeron ve kamu işçileri için önümüzdeki aylarda uygulanacak maaş zamları netlik kazanmaya başladı. Türk – iş ile hak – iş ortaklığında hazırlanmış olan taleplerin ardından çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığı tarafından konu ile ilgili çalışmaların başladığına dair bilgiler geldi. Toplu sözleşme ile ilgili olarak işçi maaş zamlarının e kadar olacağı en merak edilen konular arasında yer almaya başladı. 4D taşeron ve kamu işçi maaşlarına gelecek zamlar ile ilgili son durum netlik kazandı.

Türk – iş ile hak – iş, 4D taşeron ve kamu işçileri için mali ve sosyal hakların yer aldığı ortak talepleri hazırladılar. Konfederasyonların bu durumları kısa süre içerisinde çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığına sunacak olması bekleniyor. Yapılacak olan taleplerin ardından bir de pazarlık süreci başlayacak.

Taşeron maaş zamları belli oldu mu?

Toplu sözleşme kapsamında yer alan işçi sayılarının her geçen gün daha çok artması ve kamuda istihdam eden çok sayıda üyeyi temsil etmelerinden dolayı Türk – iş ile hak – iş, bu süreç içerisinde beraber hareket ettiler. Kurulan komisyonlar ile beraber üye sendikaları tarafından belirlenen görüş ve talepleri toplamış olan konfederasyonlar daha sonra mali ve sosyal hakların yer aldığı ortak bir talep hazırladılar. Sağlık kurumlarında çalışmalarına devam eden işçiler için ek ödemelerin yapılması söz konusu olurken taşeron çalışma hayatından kadrolara geçen işçiler için tayin ve becayiş haklarının verilmesi, bu işçilere özel olarak zorunlu emeklilik uygulamalarının kaldırılmasının da aralarında yer alıyor olduğu talepler dikkatleri çekiyor. Bunun dakısa süreç içerisinde çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığına sunulacak olması ön görülüyor. Konfederasyonların taleplerinin sunulması ile beraber resmi bir şekilde pazarlık süreci başlayacak ve yürütülecek olan müzakerelerin hemen ardından temmuz ayında sonuç kazanması bekleniyor.

İşçilerin maaşlarına ne kadar zam gelecek?

Taşeron işçilerin her altı ayda bir maaşlarına uygulanan yüzde dört oranında zam kararı alınmıştı. Fakat bazı süreçler içerisinde maaşların artık asgari ücretin dahi altında kalmasına dair dikkatleri çeken taşeron işçiler yüzdelik dilimlere oran ile zamların gelmesi yönünde taleplerini ilettiler. Bu taleplerin ardından taşeron işçi maaş zamları için önemli adımlar atılmaya başlandı. Konu ile ilgili gelen son dakika gelişmelerine bakılacak olduğu zaman işçilerin maaşlarına ortalama olarak yüzde 17 oranında bir zam gelmesi ön görülüyor. Seyyanen zamlar ile beraber 1108 TL civarında ödemelerin yapılması bekleniyor. Genel yönetimin kapsamında yer alan kamu idarelerinden kadroya geçmeyi başaran işçiler, ayrı bir tüzel kişilileri yer almadan devlet tüzel kişilikleri içerisinde yer alanlar ve bütçe kapsamındaki kamu idarelerine ait olan birimlerden kadrolu kesime geçenler için tam 52 günlük tediye ödemeleri veriliyor.

Tediye ödemeleri kimlere verilir?

Her yıl 52 günlük olarak verilen tediye ödemeleri kadroda olan tüm işçiler için verilmiyor. 6772 sayılı devlet ve ona bağlı müesseseler içerisinde çalışma hayatına devam eden işçilere ilave tediye yapılması hakkında kanunda yer alanlara ödemeler yapılacak. Ödeme yapılan işçiler;

  1. Sermayelerinin yarsından daha fazlası devlete ait olan kurum ile kuruluşlarda çalışma hayatına devam edenler
  2. Kamu iktisadi teşekkülü olan kesim
  3. Genel ve katmalı bütçeli olarak kurumlarda çalışanlar
  4. Özel bütçeli idarelerde çalışanlar
  5. Belediye ile özel idarelerde hizmet akdi ile çalışma hayatına devam eden işçiler için tediye ödemeleri veriliyor.

HABERE YORUM KAT

UYARI: Sizlerin seslerini duyurabilmek için konu ile alakalı yorumlarınızı, görüşlerinizi fikirlerinizi mutlaka yazın.
Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.