Yeni tip korona virüs süreçlerinin tekrar ortaya çıkması ile beraber dışsal etkilerden kaynaklanan dönemsel durumlar konusundaki zorlayıcı olarak yer alan sebep gerekçeleri ile beraber kısa çalışma uygulanan iş yerleri adına verilen kısa çalışma ödeneği süreçlerinin uzatılması hakkında karar açıklandı. 26 mart tarihinde uygulamaya geçirilen kısa çalışma ödenek uygulaması ise mevcut durumlardan faydalananlar için iki ay daha uzatılması gerçekleştirildi. Bu durum karşısında başlatılan tarih de esas alınarak iş verenler adına büyük bir bölümü kısa çalışma ödeneği için 31 ekime kadar faydalanmaya devam etme hakkına sahip.
Vatandaşlar tarafından KÇÖ hakkında; uzatılacak mı, süre ne kadar olacak, başvurular nasıl olacak gibi birçok sorular araştırılmaya devam etti. Mart ayından bu yana kadar üç aylık uygulama ile gelen durum karşısında yapılan uzatmalar ile durum 5 aya kadar ulaştı. Ardından da tekrar bir uzatma gelerek 31 ekim tarihine kadar vatandaşların yararlanma fırsatları sunuldu.
Bakan Selçuk açıklamada bulundu.
Bu konu hakkında; “Sosyal Koruma Kalkanı kapsamında 26.03.2020 tarihinde başlatılan Kısa Çalışma Ödeneği mevcut faydalananlar için, Cumhurbaşkanımız Sayın Recep ’ın tensipleriyle 2 ay daha uzatılmıştır'' sözleri ile dikkatleri çekti. Bu durumdan yararlanmak istemeyen iş yerlerinin ise İŞKUR üzerinden başvuru yapması gerekiyor.
Temmuz ayı içerisinde yaklaşık 2 milyon kişi normal çalışma süresine geçti.
Konuşması sırasında; “Temmuz ayında 1 milyon 595 bin 467 kişi ödenekten yararlanmaya devam etti. 1 milyon 981 bin 338 çalışan için işverenler normalleşme süreciyle birlikte kısa çalışma talebinde bulunmadı.'' sözleri ile durumu dile getirdi.
Normal çalışma saatlerine dönen iş yerleri içerisine normalleşme desteği sunuluyor
Konu hakkında yapılan açıklamalar sırasında; “Normal çalışma saatlerine geçen işyerlerimiz için ‘Normalleşme Desteği’ adı altında desteklerimizi sürdüreceğiz. Normal çalışma saatine geçen işyerlerimiz de bu desteğimizden yararlanabilecek. Böylece istihdamı korumaya devam edeceğiz” sözlerine yer verdi.
Uygunluk tespiti dışında iş müfettiş denetimleri yapılıyor
Konu hakkında; “Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı İş Müfettişlerince 23.03.2020 tarihinden itibaren kısa çalışma ödeneği talebinde bulunan işyerlerinin uygunluk tespiti incelemeleri ile beraber, bu işyerlerinde uygunluk tespitine aykırı uygulama olup olmadığına ilişkin teftişlere de 712 İş Müfettişi ile aralıksız olarak devam edilmektedir.” sözlerine yer verildi.
Kararın ardından merak edilen durumlar...
İki ay daha durumların uzatılmasının ardından şuan cevap bekleyen birçok soru yer alıyor. Bu sorular;
- Ücretsiz izin ödenekleri de verilecek mi?
- Ücretsiz izin için gönderilen vatandaşlar adına ek destek sağlanacak mı?
- İşten çıkarma yasağı kapsamı 17 kasıma kadar devam edecek mi?
- Vaka sayıları artarsa normalleşme ve pandemi öncesi olan noktaya dönemeyen iş verenler için ek başvuru imkanı olacak mı?
- Tablonun daha kötü ve vahim bir hal alması söz konusu olursa farklı destek uygulaması yapılacak mı?